El Centro de Menores Zambrana en Valladolid se encuentra en el centro de una discusión entre su gestora, Adis Meridianos, y el comité de empresa. La gestora ha emitido un comunicado en el que niega las acusaciones del comité y asegura que no hay incumplimientos en los ratios de atención ni en los derechos laborales de los empleados del centro.
Meridianos lamenta que el comité de empresa no muestre voluntad de diálogo y critica su estrategia de generar alarma social. En su opinión, este enfoque no solo daña la reputación del servicio, sino que también puede afectar a los menores que allí se atienden. La gestora hace un llamado a una conversación constructiva para resolver las diferencias.
La empresa gestora asegura que ha cumplido con todas las obligaciones contractuales y se encuentra bajo la supervisión de la Junta de Castilla y León. Afirma que esta supervisión es constante y que la administración ha confirmado en varias ocasiones que no hay irregularidades en la gestión del centro.
Meridianos también señala que la oposición del comité no es algo nuevo. Asegura que ha existido desde antes de que iniciara su gestión, lo que podría indicar una postura adversa hacia la gestión externalizada independientemente del equipo que esté al mando. Esto añade más tensión a la situación ya complicada.
Sobre la acusación de crear un clima de desconfianza, la gestora explica que no se han identificado situaciones estructurales en el cumplimiento de ratios. Además, asegura que se implementan estrictas medidas para garantizar un entorno seguro tanto para los menores como para los trabajadores del centro.
El comité de empresa, por su parte, ha expuesto su preocupación en torno a la falta de diálogo y la gravedad de ciertas condiciones laborales que, según ellos, podrían poner en riesgo a los menores y al personal. Esta diferencia de perspectivas sigue alimentando el conflicto que se ha ido desarrollando en el último tiempo.
La situación en el Zambrana se mantiene tensa y se esperan nuevas reacciones por parte del comité y la gestora. Los trabajadores han manifestado su intención de seguir negociando en busca de mejoras que ansían para el centro y sus condiciones.
A medida que la situación evoluciona, se espera un pronunciamiento oficial de la Junta de Castilla y León que pueda aclarar el estado de las relaciones laborales en el Centro de Menores Zambrana.