El sindicato CSIF ha puesto el foco esta semana sobre una polémica medida adoptada por la Universidad de La Rioja que está generando malestar entre parte de su plantilla docente. Una instrucción interna impide al profesorado asociado y sustituto a tiempo parcial acceder y utilizar los despachos universitarios más allá de sus horas de clase y tutoría.
Según ha denunciado la Central Sindical Independiente y de Funcionarios, la normativa fue aprobada de forma unilateral por el equipo rectoral, sin haber pasado por ningún proceso de negociación con los representantes de los trabajadores. Este punto es, precisamente, uno de los que más indigna al sindicato, que considera que se ha ignorado deliberadamente a los interlocutores sociales.
La medida afecta a un colectivo especialmente vulnerable dentro de la universidad. Los profesores asociados y sustitutos a tiempo parcial son figuras contractuales con condiciones laborales ya de por sí más precarias que las del profesorado funcionario o con dedicación completa. Muchos de ellos compatibilizan su labor docente con otras actividades profesionales fuera del campus, y el acceso a un espacio de trabajo en la universidad representa, en muchos casos, una herramienta básica para preparar clases, atender a los alumnos o desarrollar tareas administrativas vinculadas a su cargo.
Con esta instrucción, ese espacio les queda vedado en cuanto terminan su franja horaria oficial, lo que según CSIF perjudica directamente la calidad del trabajo que pueden ofrecer y, por extensión, la experiencia de los propios estudiantes.
El sindicato ha exigido a la dirección de la Universidad de La Rioja que retire la medida de forma inmediata y que abra un proceso de diálogo con la representación sindical antes de adoptar decisiones que afecten a las condiciones laborales del personal docente e investigador.
Desde la institución académica no ha trascendido, por el momento, ninguna respuesta pública a estas denuncias, lo que alimenta la sensación de desamparo entre los afectados.
El caso reabre el debate sobre el trato que reciben los docentes universitarios con contratos parciales, un perfil que en los últimos años ha crecido en las universidades españolas y cuya situación laboral sigue siendo objeto de crítica por parte de los sindicatos del sector.
CSIF ha anunciado que seguirá presionando hasta conseguir la derogación de la instrucción y que no descarta emprender acciones adicionales si la universidad mantiene su postura.
